Dek-D.com ใช้คุกกี้เพื่อพัฒนาประสบการณ์ของ
ผู้ใช้ให้ดียิ่งขึ้น เรียนรู้เพิ่มเติมที่นี่
ยอมรับ

คุณจะได้เกรดใดในวิชา หลักการจัดการสมัยใหม่

โดย: Gotzstar

มาทดสอบก่อนสอบกันดีกว่าาาาา :D
ควิซประกอบวิชา มศว365 หลักการจัดการสมัยใหม่

ในแต่ละข้อ คุณมีเวลาในการตอบคำถาม
ชั่วโมง นาที วินาที
00 00 25

ควิซทดสอบนี้มีการจำกัดเวลา
เมื่อเริ่มทดสอบแล้วจะไม่สามารถหยุดเวลาได้

กด "Like" เพื่อติดตามควิซเด็ดน่าเล่น
Dek-D's Quiz
กำลังคำนวณผลลัพธ์
0/10
1 —กระบวนการทำให้บรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้ โดยการใช้ทรัพยากรอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล หมายถึงสิ่งใด
2 สิ่งสำคัญของกระบวนการจัดการ คืออะไร
3 กระบวนการของการจัดการมีอะไรบ้าง
4 ข้อใด ไม่ใช่ทรัพยากรขององค์กร
5 ข้อใด สัมพันธ์กัน ตามระดับการจัดการและทักษะการบริหาร
6 ใครเป็นผู้ริเริ่มแนวคิดการจัดการเป็นคนแรก (Father of modern economics and capitalism)
7 ข้อใด ไม่ใช่ หลักการจัดการเชิงวิทยาศาสตร์ ของ Frederick  W. Taylor (1856-1915)
8 หลักการแบ่งงานกันทำและความชำนาญเฉพาะทาง  เป็นหลักของการจัดการแบบใด
9 ข้อใดไม่ใช่ แนวคิดของการจัดการพฤติกรรมศาสตร์ของ แมร์รี พาร์เกอร์ ฟอลเล็ต 
10 ข้อใดเรียงลำดับขั้นความต้องการตามทฤษฎีของมาสโลว์ได้ถูกต้อง
11 แนวคิดเชิงปริมาณ (Quantitative Viewpoint) เกิดขึ้นเพื่อวัตถุประสงค์ใด
12 ข้อใด คือความแตกต่างของระบบปิดและระบบเปิด ของแนวคิดการจัดการเชิงระบบ
13 "ไม่มีอะไรดีและแย่ที่สุด ต้องปรับให้เข้ากับระบบ”  คือแนวคิดการจัดการแบบใด
14 รูปแบบการทำงานจากรูปภาพนี้ คือการทำงานในรูปแบบใด
15 องค์กรที่ดำเนินกิจกรรมเพื่อเป้าหมายทางสังคมและสิ่งแวดล้อม โดยมีแนวทางในการแสวงหารายได้เพื่อหล่อเลี้ยงตนเองอย่างยั่งยืน คือ องค์กรประเภทใด
16 CSR แตกต่างกับ SE อย่างไร
17 ข้อใดเปรียบเทียบได้ถูกต้องตามพัฒนาการทางธุรกิจ
18 จากรูปหมายถึงสิ่งใด
19 กระบวนการวางแผนขั้นตอนใดจะต้องมีการตรวจสอบระหว่างการดำเนินการ
20 ข้อใดจัดเป็นแผนระยะยาว
21 ข้อใดไม่ใช่ การจัดการเชิงกลยุทธ์
22 การกำหนดทิศทาง ของการจัดการเชิงกลยุทธ์ ไม่จำเป็นต้องกำหนดสิ่งใด
23 SWOT Analysyis เป็นองค์ประกอบใดในการจัดการเชิงกลยุทธ์
24 วงจรคุณภาพ PDCA ประกอบด้วยขั้นตอนใดบ้าง
25 "การออกแบบระบบการจัดการที่ช่วยให้บุคลากรขององค์กรเกิดความมั่นใจในการใช้ความสามารถสำหรับการปฏิบัติงานให้บรรลุตามวัตถุประสงค์ขององค์กรอย่างมีประสิทธิภาพ" คือการจัดการสิ่งใด
26 ขั้นตอนใดในกระบวนการจัดการทรัพยากรมนุษย์จะต้องมีการวิเคราะห์งานและกระบวนการสำหรับการได้มาของรายละเอียดทั้งหมดในตำแหน่งนั้นๆ
27 ในพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541  ได้กำหนดหลักเกณฑ์สำหรับนายจ้างในการทำสัญญาทดลองงานกับลูกจ้างไว้ว่าสามารถทำได้คราวละไม่เกินกี่วัน
28 หากไม่มีการกำหนดสัญญาทดลองงานตามพระราชบัญญัติคุ้มแรงงาน พ.ศ. 2541 มาตรา 118 บัญญัติไว้ว่า ให้นายจ้างจ่ายค่าชดเชยให้แก่ลูกจ้างซึ่งทำงานเป็นระยะเวลาเท่าใด
29 ข้อใดไม่ใช่กระบวนการในการฝึกอบรม
30 การวิเคราะห์ความจำเป็นในการฝึกอบรม ไม่จำเป็นต้องวิเคราะห์สิ่งใด
31 ข้อใดจัดลำดับ การประเมินผลการฝึกอบรม ได้ถูกต้อง
32 ข้อใด ไม่ใช่ วิธีการประเมินผลการปฏิบัติงาน
33 การจัดการและพัฒนาอาชีพในการเลื่อนขั้นของระบบข้าร้าชการเป็นการจัดการสายอาชีพในแนวใด
34 กระบวนการจัดอาชีพ เริ่มต้นด้วยขั้นตอนใด
35 ข้อใดคือ ค่าตอบแทนทางการเงินแบบทางอ้อม
36 ข้อใดคือ ความหมายของการจัดการองค์กร
37 ข้อใดคือการเปรียบเทียบแนวคิดดั้งเดิมและแนวคิดใหม่ในการจัดการองค์กร
38 ข้อใด ไม่ใช่ ความสำคัญของการจัดองค์กร
39 โครงสร้างแบบสายงานหลัก (Line Organization) มีรูปแบบอย่างไร
40 ข้อด้อยของการจัดองค์กรตามโครงสร้างแบบสายงานหลักและที่ปรึกษา (Line and Staff Organization) คืออะไร
41 ลักษณะการจัดโครงสร้างองค์กร เหมาะสำหรับองค์กรที่มีอยู่ในหลายภูมิภาค
42 สิ่งที่ควรคำนึงในการจัดการองค์กรแบบที่มีช่วงควบคุมกว้าง คืออะไร
43 ข้อใดไม่สอดคล้องสัมพันธ์กัน
44 ใครมีภาวะของการเป็นผู้นำในองค์กร
45 “Leadership is action, not position” หมายถึงอะไร
46 John C. Maxwell แบ่งระดับของการเป็นผู้นำกี่ระดับ
47 ทักษะใด ที่ผู้นำไม่จำเป็นต้องมี
48 ข้อใด ไม่ใช่ ทฤษฎีเกี่ยวกับภาวะของผู้นำ
49 ข้อใดไม่ใช่ลักษณะของ "กลุ่ม"
50 การรวมกันของผู้มีความรู้ความเชี่ยวชาญเฉพาะด้าน เพื่อจัดการภารกิจพิเศษขององค์กร คือทีมงานประเภทใด
51 ใครมีลักษณะของสมาชิกในทีมที่ไม่ดี
52 ข้อใดไม่ใช่ ความสำคัญของการควบคุม
53 ข้อใดเป็นการกำหนดเป้าหมายและมาตรฐานในด้านผลผลิต
54 ข้อใดคือสูตรของ ช่องว่างผลการปฏิบัติงาน
55 Feedforward Controls เป็นรูปแบบการควบคุมที่มุ่งสิ่งใด
56 การจัดการปัญหาที่เกิดขึ้นในขณะดำเนินการ เป็นการควบคุมในลักษณะใด
57 ข้อใดไม่ใช่ข้อมูลทางการตลาดในการประกอบการตัดสินใจในการวางแผนผลิตสินค้าและบริการ
58 ข้อใดเป็นการออกแบบระบบควบคุมที่ไม่มีประสิทธิภาพ
59 การพิจารณาเกณฑ์หรือมาตรฐานที่กำหนดขึ้นในการควบคุมองค์กร ต้องคำนึงถึงสิ่งใด
60 ข้อใดกล่าวไม่ถุกต้อง เกี่ยวกับการพัฒนาองค์กร
61 ข้อใด ไม่ใช่ปัจจัยที่ทำให้เกิดการพัฒนาองค์กร
62 ข้อใด ไม่ใช่ ลักษณะของการตรวจวินิจฉัยปัญหาในการพัฒนาองค์กร
63 องค์ประกอบพื้นฐานการพัฒนาองค์กรมีกี่ข้อ
64 วิธีการประเมินผลแบบใดที่ทำให้ข้อมูลที่เป็นจริงมากที่สุด
65 ข้อใดคือเทคนิคในการพัฒนาองค์กร
66 ข้อใดไม่ใช่คุณสมบัติของแรงงานในการบริหารตนเองในศตวรรษที่ 21 
67 สิ่งแรกที่แรงงานต้องทำในการบริหารตนเองในสตวรรษที่ 21 คือ ข้อใด
68 เหตุผลที่สำคัญที่สุดที่ต้องมีการการยอมรับจุดเด่นของบุคคลอื่น และ รับผิดชอบต่อความสัมพันธ์เชิงพึ่งพาซึ่งกันและกัน ในการบริหารตนเองในศตวรรษที่ 21 คือข้อใด
69 การทำงานในสภาพแวดล้อมใหม่นี้จำเป็นต้องมีความสามารถ 3 ประการ ได้แก่อะไรบ้าง
70 สมรรถนะที่จำเป็นสำหรับการจ้างงานในตลาดแรงงานปัจจุบัน คือสิ่งใด
71 ข้อใดไม่ใช่ค่านิยมหลัก 6 ประการ ในการบริหารตนเองในศตวรรษที่ 21
72 ข้อใดไม่ใช่ความสามารถพื้นฐาน 4 กลุ่ม ที่ผู้ปฏิบัติงาน จำเป็นต้องมี 
73 (ข้อนี้เป็นคะแนนจิตพิสัย) เลือกการกระทำที่คุณจะทำเมื่อพบเงินตกอยู่ข้างถนน
74 สุ่มเกรดดดดดดดด
75 สิ่งใดที่เรารู้ คืออะไร
โอ้โห เก่งมากๆ ห้ะ! แค่นี้ก็ไม่รู้หรอ
คะแนน

0
จบควิซ หมดเวลาตอบคำถาม
ชั่วโมง นาที วินาที
00 00 00

คุณไม่สามารถตอบคำถาม
หรือแก้ไขคำตอบได้หลังจากหมดเวลา

คุณตอบไม่ทัน!
กดปุ่มด้านล่างเพื่อเล่นข้อถัดไป